20.08.2025 – 30.09.2026  |  09:00 – 17:00

Vorbereitung auf die Berufsprüfung für HR-Fachleute mit eidg. Fachausweis

Steigern Sie Ihr Karrierepotenzial mit der Weiterbildung zur HR-Fachfrau /-mann mit eidg. Fachausweis! In der heutigen dynamischen Arbeitswelt sind HR-Fachleute mit fundiertem Know-how gefragter denn je. Unser praxisorientierter Kurs vermittelt Ihnen die Kompetenzen, die Sie für moderne HR-Strategien benötigen, und bereitet Sie optimal auf anspruchsvolle Aufgaben vor. Werden Sie zur gefragten HR- Fachexpertin/Fachexperte und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Personalwirtschaft!

Inhalt
Dieses Programm ist ausgerichtet an der Wegleitung zur eidgenössischen Berufsprüfung.

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Volkswirtschaft, Betriebswirtschaft, Bildungssysteme und HR-Management

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Arbeitsrecht und Sozialpartnerschaft

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Sozialversicherungen

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Interaktion, Information und Netzwerke (u.a. Rekrutierung, Kontaktpflege und Konfliktmanagement)

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Personalgewinnung und -Trennung

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Beratung von Mitarbeitenden und Vorgesetzten

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MA-Beurteilung, -Entwicklung, -Honorierung

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Projektmanagement und Infrastrukturbewirtschaftung


44 Kurstage à 8 Lektionen plus 6 Prüfungs-/Übungstermine verteilt auf 13 Monate. Der Unterricht ist praxisorientiert. Neben Vorträgen zur Vermittlung des theoretischen Know-hows garantieren Fallbeispiele, Minicases, Präsentationen ein ausgewogenes Verhältnis zwischen theoretischem Wissen und beruflicher Praxis.

Voraussetzung
Zum Vorbereitungskurs wird zugelassen, wer über folgende Vorbildung und Berufspraxis verfügt:

a) Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis (EFZ) oder gleichwertigen Abschluss und

b) den Ausweis (Zertifikat) über die erfolgreich absolvierte Zertifikatsprüfung als Personalassistent/-in und 3 Jahre allgemeine Berufserfahrung nach Erwerb eines eidgenössischen Fähigkeitszeugnisses oder gleichwertigen Abschlusses gemäss Ziffer (siehe oben), davon mindestens 1 Jahr HR-Praxis gemäss Berufsbild.

Lernziele
Die HR-Fachkraft soll in theoretischer und praktischer Hinsicht ein vertieftes Fachwissen erlangen, das sie befähigt, den Anforderungen eines modernen Personalmanagements gerecht zu werden.

Zielgruppe
Mitarbeitende im Personalwesen, die sich gerne mit den Menschen im Betrieb auseinandersetzten und zielgerichtet Lösungen finden und sich mit einem berufsbegleitenden Studium auf den eidgenössischen Fachausweis Fachrichtung 'Betriebliches Human Resource Management' vorbereiten wollen.

Bemerkung
Kosten / Subjektfinanzierung:

Der Bund erstattet den Absolventinnen und Absolventen von eidgenössischen Berufsprüfungen - unabhängig vom Wohnkanton -  bis zu 50% der Lehrgangskosten zurück.

Quelle: www.weiterbildung.swiss